深圳
分享至
一、招聘原则
（一）坚持公开公平，竞争择优。
（二）坚持考试考察，择优聘用。
（三）坚持统一规范，分级负责。
二、招聘岗位计划
2020年度宣州区中小学新任教师招聘岗位计划共39名（附件1）。招聘岗位计划等信息宣州区人民政府网（http://www.xuanzhou.gov.cn）（通知公告栏或政务公开-宣州教体局-人事信息）上统一发布。
根据国家相关文件精神，今年宣州区新任教师岗位部分计划用于安排专项招聘“高校毕业生”，具体见附件1。
“高校毕业生”包括以下人员：
（一）纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有省级教育主管部门颁发的普通高校毕业生就业报到证的2020年高校毕业生。
（二）国家统一招生的2018年、2019年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生……
原文查询>;>;>;http://xuancheng.offcn.com/html/2020/06/102859.html
